Tag: školení v učebně
Nový Seminář: Praktické výpočty pro bezpečnostní přístrojové systémy
Mumbai, 27 února 2012 - Abhisam s potěšením oznamuje, že registrace pro nové školení o
"Praktické výpočty pro bezpečnostní systémy instrumentované" jsou nyní otevřené. Tento kurz je organizován poprvé v Bombaji, s Dr. Michel Houtermans z Risknowlogy je hlavní trenér. Pokud jste někdy nad tím, zda je možné mít praxi při výpočtu všechny tyto SIL a PFD související věci, toto je vaše šance!
Seminář je určen pouze pro ty, kteří jsou obeznámeni s Safety Systems instrumentované a funkční bezpečnost a bezpečnost koncepce Integrity Level, s několik let zkušeností v oboru. Musíte také vědět o IEC 61508 a souvisejících norem. V ideálním případě ti s FSEng pr FS Professional nebo CFSE by Považuji to za velmi užitečné.
V tomto semináři se naučíte dělat spoustu výpočtů, aniž by se ztratil v teoretické pozadí. Po krátkém úvodu budete:
- Vytvořte si vlastní bezpečnostní modely, aby se výpočty pravděpodobnosti
- Vypočítat pravděpodobnost nebezpečných poruch (PFD, PFDavg, PFH) - SIL
- Vypočítat pravděpodobnost bezpečných poruch (PFS) - STL
- Spočítejte bezpečnosti dostupnost a nedostupnost
- Spočítejte procesu dostupnost a unvavailability
- Model náhodné, společné příčiny a systematické chyby
- Model hardwarové a softwarové poruchy a lidská chyba
- Porozumět tomu, které spolehlivost data musí být shromažďovány
Seminář se bude konat 23. dubna a 24. v Mumbai (po oba dva dny včetně). Kontakt Abhisam Software Podrobnosti a registrace.
Nebezpečný prostor Workshop řvoucí úspěch!
Mumbai, 7. Dec 2010 - výbušné prostředí Přístrojové vybavení Intenzivní tréninkový workshop v Bombaji na 3. prosince 2010 od Abhisam Software byl řev úspěch, někteří mohou říkat "výbušný" úspěch!
Více než 75 inženýrů, stejně jako vyšší úroveň C vedoucí z různých indických a mezinárodních společností s nadšením podíleli na akce, které se konalo v hotelu bombajské Kohinoor Continental, která je velmi výhodnou polohu v blízkosti letiště. To byla velká výhoda a několik účastníků z měst mimo Bombaj (jako Chennai a Dillí) se také zúčastnil akce.
Účastníci byli z průmyslu pro koncové uživatele, jako jsou Essar, Tata Power, důvěra, Národní peroxid a další, z automatizace a dodavatelé součástí, jako jsou Siemens, P + F, Endress & Hauser, Chemtrols, Forbes Marshall, Pyroban a další; inženýrské poradenství, jako je Shaw Rolta, SNC Lavalin a další, stavební firmy, jako je HCC a další, jakož i nezávislé technické poradenství. Všichni účastníci byli jednotní v jejich zpětnou vazbu o workshopu v jediném slově ... Výborné!
Seminář se vztahuje nejdůležitější oblasti v oblasti, jako je
* Oblast Klasifikace / Materiál a teploty Klasifikace
* Výběr výbuchu chráněného zařízení
* Jiskrová bezpečnost
* Konstrukce tlakových / očistil panely Všeobecné uzavřených v prostředí s nebezpečím výbuchu
* Sběrnice v prostředí s nebezpečím výbuchu
* Kontrola zařízení s nebezpečím výbuchu
* Certifikace a testování (včetně ATEX)
Nejlepší na tom byl tváří v tvář otázek a odpovědí, kde účastníci požádáni jejich nejnaléhavější problémy a dostal řešení z panelu expertů přítomných. Tato živá diskuse šel na nějakou dobu. Mnoho z účastníků chtěl toto se bude konat ve dvou dnech, protože jako jeden z účastníků vyjádřil "to je spousta informací a znalostí absorbovat za den!" Všichni účastníci byli vzdělávací materiály ve formě knih, manuál, CD a bílé papíry.
Pokud byste chtěli, abychom uspořádat podobnou akci ve vaší oblasti, prosím kontaktujte nás!
E-learning v roce 2020 - co se kapitán Spock dělat?
Takže co by se e-learning je v roce 2020, přesně deset let? My, na Software Abhisam , kteří jsou těžce do e-learningových kurzů , věřte, že to bude jediný způsob učení, který pracuje za pár let čas, ale je, že e-learning v těch dalších letech bude úplně jiný, než je to vidíme nyní. Zde je zajímavé video, které ukazuje, kapitána Spocka v jeho hvězdné lodi Enterprise, vykládat na jeho e-learningu (nebo jednoduše "učit", jak e pak bude zbytečné).
E-learning je na čase konečně přichází!
Pokud jste si všimli na první stránky novin v tisku v poslední době, jsou
- Ceny zemního plynu jít přes střechu!
- Jízdy kdekoliv je nyní nedostupné!
- Ekonomická recese nás zírá do obličeje!
- V nedostatku kvalifikovaných pracovníků v technických oborech!
- Imigrační reforma-li jsme se dohodli na "hostující pracovníka programu?
- Rozpočty sekl, protože společnosti dostat se do snižování nákladů režimu
- Hráči rostou v číslech
Takže co je nového, že to říkám tady?
To vše je dobře známo.
No, to vše dohromady znamená jen jednu věc - že se staré dobré časy v e-learningu jsou zpět!
Pamatujte si před několika lety, kdy e-learning byl nabízený jako další velká věc, ale nikdo z nás opravdu viděli, že vzlétnout a dosáhnout svého plného potenciálu. To proto, že ten správný čas pro e-learning na startu nebylo tehdy, ale teď.
Je fakt, že v období hospodářského poklesu, budou společnosti lomítko pracovních míst, jakož i další náklady na pobyt na vodě. Ale to je také skutečnost, že pokud pracovník nebo profesní dostane až do dnešního dne novějších dovednosti, které jsou v poptávce na trhu, jsou úlohy téměř jisté. Ve skutečnosti poklesu nebo bez útlumu, je v současné době velký nedostatek dovedností v mnoha profesích dnes. Jediný způsob, jak vybudovat tyto schopnosti rychle, je tím, že cvičí velký počet pracovníků a odborníků v novějších technologií pomocí ne letité metody seminářů, učeben a tabule vyučování, ale .... uhodli jste správně, e-learning!
E-learning je ideálním řešením pro všechny strasti vyjádřená v titulkách jsou uvedeny výše. Jak?
Přečtěte si na níže ....
- Vysoké ceny plynu znamená, že dojíždění do tříd není příliš inteligentní dostat do e-learningového kurzu místo! (Univerzitní studenti začali dělat to)
- Ekonomická recese-get školeni v nových dovednostech rychle, takže se můžete chránit před poklesem. Opět e-learning je nejrychlejší a nejpraktičtější řešení.
- V nedostatku kvalifikovaných pracovníků ve strojírenství dnes-méně děti zapsat dnes v odborných předmětů, což vede k nedostatku čerstvých inženýrů. Mezi ty, kteří jsou stále k dispozici, soubor schopností, které je zastaralé, jak je dostat až do měřítka rychle? Jednoduché, e-learning, samozřejmě!
- Namísto dělníků, ne smysl znovu trénovat stávající pracovníky, kteří mohou být propuštěni dostat? Což je nejrychlejší a nejméně nejnákladnější možnost to udělat? E-learning samozřejmě!
- E-learning náklady pokračovala přijít v průběhu let v důsledku snížení nákladů na hardware a lepší technologie. Což znamená, že cent štípání společnosti najdou to skvělé řešení pro vzdělávání svých zaměstnanců bez porušení banky.
- Větší počet lidí do pracovního procesu jsou dnes trochu pohodlnější dnes počítače, hraní her a hi-tech gadgets. Takže není Tecno odolnost ve srovnání s předchozí generací pracovníků. Ve skutečnosti v mnoha společnostech před deseti lety, já vím, že mnoho e-learningové iniciativy nemohli rozběhnout z důvodu nízké penetrace počítačů a podezření o počítačích obecně (mezi zaměstnanci téhož dne). To prostě není pravda dnes. Proto není "user-odpor" k e-learningu dnes. Což je důvod, proč se jí podaří dnes ještě více.
Nyní je skvělý čas být v oblasti e-learningu.
Jsme rádi, že v těchto zajímavých místech v této oblasti.
Podívejte se na některé z našich e-learningových kurzů, jako dnes s nebezpečím výbuchu instrumentace a RFID a plynu monitory a nyní bezpečnostní přístrojové systémy příliš.
